税理士法人マネイジブレーンの求人・転職情報詳細

未経験歓迎！／資格不問！／異業種からのキャリアチェンジ実績あり／研修制度充実／平均年齢34歳の活気のある社風

募集要項

企業名	税理士法人マネイジブレーン
募集職種	[大阪市中央区]巡回監査スタッフ～未経験者歓迎/研修制度充実～
雇用形態	正社員
仕事内容	巡回監査スタッフとして、従事頂きます。【業務のスケジュール例】 09：00　出社　 10：00　一社目ご訪問　 12：00　帰社・休憩（昼食） 13：00　休憩終了　 13：30　二社目ご訪問　 16：30　帰社・決算書の作成など、事務処理 18：00　退社【働く環境/募集背景】 ■オフィス京阪・大阪メトロ谷町線「天満橋駅」より徒歩3分。80坪ワンフロアで社員全員が仕事をしており、社員間での交流が活発です。同フロアに男女別トイレ・給湯室あり。同ビル１Fにコンビニあり。オフィスが2Fのため出勤時にエレベーター渋滞に巻き込まれないのも◎。 ■社内の雰囲気「明るく、元気に、行動的であれ」をモットーに、わいわい仕事をしています。未経験者が多いため、いろいろな知識や経験を持ったメンバーが集まっているのも特徴。社内懇親会も定期的にあり、同じ趣味を持ったメンバーでサークル活動をしたりもしています。 ■教育制度 ①入社～入社6カ月　申告書作成補助や顧問先の訪問同行などのOff-JTを中心に、税法・会計学の基礎知識をOJT（社内・社外）で身に着ける。 ②入社6カ月～1年　小規模の顧客をメインに数件の顧問先を選定し、実際に一人で現場に出る。年末調整や確定申告といった年１の業務は、その都度社内OJTを行う。担当件数の目安は5～10件。 ③2年目　本人のスキルに応じて、担当先の規模を大きくしたり、担当件数を増やしていく。年１の業務も２回目になるので、昨年の復習をしつつ、より難しい申告に挑戦できるようになる。担当件数の目安は15～20件。 ④3年目　ルーティンワークや年１の仕事については安定してこなせるようになる（一人前）。機会があれば相続の申告を任せたり、より規模の大きな顧問先を選定する。担当件数の目安は20～25件。 ⑤4年目以降　 Off-JTは法改正が中心となるが、業務に必要だったり興味のある事柄に関しては、会社で契約しているWEB研修を受けることができるので、さらなるスキルアップも目指すことができる。 ※メンター制度あり ※経験者はスキルに応じて一部免除もあり続税申告の受託にも力を入れており年間20件程度の申告実績があります。
応募資格	資格	普通自動車免許
	学歴	その他
	職務経験	★業界・職種未経験の方歓迎★ 社員の90％が未経験スタート！専門家として中小企業を支援したいという熱意があれば、資格、経験の有無は問いません。
	備考	【補足】・普通自動車免許はAT限定可・学歴：4年生大学、専門学校、高等専門学校以上【求める人物像】・リーダーシップを発揮して働ける方・税理士試験合格を目指している方・日商簿記2級以上（同等スキル）の方・エネルギッシュに仕事に取り組める方・向上心の強い方・お客様と長く信頼関係を築きたい方・プロフェッショナルを目指す方
勤務時間	9：00～17：30（休憩時間　60分） ※12月～5月は9：00～18：30となります。時間外労働有　※残業月平均25時間
勤務地	大阪府大阪市中央区
最寄駅	大阪市営地下鉄　「天満橋駅」より徒歩2分駅
特徴	資格無応募可初心者歓迎資格取得支援新卒応募可語学力活用可独立支援有税理士法人服装自由駅徒歩5分以内代表が若い相続に強い確定申告期間限定

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待遇条件

給与	想定年収　350～450万円月給　250,000～300,000円内訳　基本給187,000円～+固定残業代57,000円～（40時間分）+諸手当6,000円 ※固定残業代内訳＝固定残業代27,000円+監査手当30,000円 ※勤務１年後より監査手当は担当1件につき3000円支給する変動方式に変更　（最低保証額：10件分30,000円） ※勤務１年後より携帯電話手当10,000円支給 ※慰安旅行の一部負担金として控除欄にて5000円控除【モデル年収】入社10年目・30代・900万円入社5年目・20代・650万円入社2年目・20代・430万円 ※上記はすべて未経験者のケース ※昇給あり（年1回：1月）
手当	・交通費全額支給・監査手当は担当1件につき3,000円支給・役付手当・携帯電話手当10,000円支給・慰安旅行の一部負担金として控除欄にて5,000円控除・入社日直近の初回賞与は支給無し ※監査手当、携帯電話手当は入社1年経過後から支給
昇給	年1回
賞与	支給時期･･･3.7.12月の年３回　前月の給与総額（交通費・お祝い金除く）+業績加算　業績加算について　7月･･･保険契約などのインセンティブ支給　12月･･･新規契約・顧問料UPなどのインセンティブ支給　賞与の昨年度実績･･･3～8か月分相当（個人インセンティブにより変動）　※初年度は入社日直近の初回賞与は支給無し
休日休暇	年間休日128日完全週休二日制(土・日)祝日夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(初年度12日付与)　等
福利厚生	社内懇親会・慰安旅行・各種サークル（フットサル・サウナ・ゴルフ・女子会など）、社員同士の懇親会の費用補助・希望者への弁当支給（月3500円の負担金あり）
各種保険	社会保険完備

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事務所紹介

事業拡大に伴う、増員募集です
・日本の中小企業を元気にしたい！
・専門家として自分にしかできない仕事をしたい！
こんな思いで働く社員があなたを待っています。

製造業・サービス業・医業など様々な業種のお客様を担当していただきます。
在籍者の9割が異業種からの転職者！未経験者でも活躍していただけるよう、充実の研修制度でバックアップします。
税理士資格の有無にかかわらず、税務の専門家として、法人決算・個人確定申告・相続税対策と申告・事業承継税制など、多岐に渡る業務を経験できる環境です。

【他社との差別化ポイント】
・法人顧問の95％が毎月翌月に試算表ができあがるため、早期に経営状況を把握したり、納税の打ち合わせを行うことができる
・経営計画を策定し、予算と実績を比較することで黒字化を推進している
・上記２点を可能にしているのが【顧問先の自計化】
　自計化率が高いため、記帳代行はほとんど行っていない
・Fintechなどの技術を積極的に取り入れることで顧問先の経理業務の効率化を推進している
・法人の税務顧問だけでなく、相続や　経営者保険、不動産売買、資金繰りなど外部の専門家とも提携しながら様々なご相談に対応できる体制
・書類のデータ保存やRPA（事務作業用ロボット）導入などのIT化を推進することで所内業務の効率化を実施

★★★エージェントからのおすすめポイント★★★
・未経験でも安心の研修制度
・案件、業務が多岐にわたるため、未経験の方は勿論、経験者の方もスキルアップ可能な環境
・通勤に便利な駅近オフィス
・福利厚生充実、有給取得もしやすい環境なのでプライベートも充実

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事務所情報

代表者	小笠原博史
開業年月日	1998-01-01
従業員数	24人
事業内容	■会計・税務業務（メイン業務は法人顧問） ○月次訪問･･･顧問先を訪問→会計ソフトへの入力内容のチェック→試算表説明・経営相談〇各種税務申告書の作成･･･法人決算・個人確定申告・年末調整・相続税申告など ○事業承継対策･･･自社株評価・特例事業承継税制 ○税務調査立会 ■財務・経営コンサル　 ○経営計画の策定 ○自計化支援〇資金繰りの支援〇リスクマネジメント（生命保険・損害保険）【企業HP】https://www.managebrain.net/
所在地	〒540-0008 大阪府大阪市中央区大手前1-4-12　大阪天満橋ビル2階
HP	https://www.tkcnf.com/ogasawara

税理士法人マネイジブレーン
代表社員小笠原博史

経歴・沿革

1998年	小笠原会計事務所（創業）
2017年	税理士法人マネイジブレーン（法人成り）

メッセージ

日本の経済を支える中小企業。
私たちの周りには、素晴らしい技術力やアイデアをお持ちの中小企業がたくさんあります。

そんな中小企業の身近で、会計・税務という専門分野のご支援をさせていただく我々の「本当の使命」はなにか。

中小企業によりそい、経営をご支援する。
経営に関する悩みも喜びも共有し、ともに戦う。
なにかお困りごとがあれば、ほかの誰よりも、一番に頼っていただく。

我々の使命は単なる税金の計算ではありません。
お客様を真の繁栄に導くことが我々の真の使命であり、大きな喜びです。

我々の想いに共感し、同社を一緒に盛り上げてくださる方のご応募をお待ちしております！

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